随着国际化的社会建设,航空服务业的发展壮大,学生家长也将注意力从普通大众专业转移到航空服务这一新兴行业,对其从事行业,下面贵阳航空学校就地勤专业和空乘为大家做下介绍。
地勤为航空业的地面从业人员的统称,在飞机起飞前为乘客所提供的所有后勤服务,也就是在航空公司地面工作的人员,具体有值机(国际值机和国内值机)、安检、VIP客服、调配、售票、易登机等岗位。所以地勤培训的涉及范围广,毕业后学生主要是在机场从事地勤服务相关的工作。
贵阳航空学校空乘
空乘指的是航空飞机上从事为旅客的服务人员。空乘主要职责是确保乘客在飞机上安全和舒适。例如在飞机提供飞机餐等餐饮服务。指导乘客使飞机安全设备以及在紧急情况组织乘客逃离飞机。与地勤培训有所不同,空乘专业学生主要是在飞机机舱内上做实习实训工作。
贵阳航空学校
(1)就业前景:民航业提供50万个就业岗位,比往年年增加60%。尤其是今后10多年,民航业处于发展的黄金期。航空服务人员缺口很大,目前市场是供小于求,航空服务专业已经成为供不应求的专业。
(2)严格选拔:职业定向培养校企联合培养模式,贵阳航空学校在录取学生前,严格按照用人单位要求选拔学生,进行严格的面试体检,综合考评后决定是否录取学生,能够被录取的学生自身条件达到用人单位要求。
(3)专业教学:贵阳航空学校有完善的课程体系,专业的师资队伍负责日常养成教育,坚持以高标准和严要求来培养综合素质全面过硬的专业人才。
(4)外语学习:英语专业素养是一名优秀空乘学员的必备条件。我们秉承“养成式”教育教学理念,通过“零基础”式英语教学来提高学生的英语水平。
(5)严格管理:实行准军事化管理,针对学员各自的特点,进行引导式分类管理。由专业教师负责指导学生的日常语言辅导与专业形象建设,并配备专职的班主任及专业辅导老师,保证了每一个学员的专业学习和实习实训能够顺利完成。
(6)就业渠道:学院设立就业指导中心,专门负责学生的就业工作。学院与国内外多家航空公司、机场建立了长期良好的合作关系,输送的学生获得了用人单位的认可。贵阳航空学校积极与国内外航空公司、机场、民航相关企事业单位合作,按照企业的用人数量制定招生计划,以保证学员就业的稳定性及高就业率。
(7)双证培养:航空职业定向培养是以学生就业为导向,以技能培养为主导的新型教育模式,贵阳航空学校实行学历+技能的双证培养模式。
(8)成才模式: 10%家长+ 30%学生+ 60%学校=100%成才。
(9)协议保障:学生入学后签订就业推荐保障协议。